잠깐 졸려서 독일에 대하여!

요즘 인지능력이 퇴화된 듯해 주로 다이소에서 발급한 영수증을 변칰적으로 사용해  하이브리드영(?)수증으로 인지능력 개선에 매진하는 중 갑자기 졸려서 이 글을 포스팅하는 것이다.

하이브리드영수증이 무언지 궁금할 수도 있겠다. 영수증에는 숫자가 대단히  많다.  난수생성용 PC도 없고 노트북도 우(?)연히 내 수중에 없게 되어 난수발(?)생기로 활용하려는 것이다.





사실 독일을 가본 적은 없다.  독일에 대해 일반인이 본 입장에서 사회 변화가 없이 안(?)정적이다. (한국경제는 안정적인지 하는 의문을 늘상 가지고 있다.)




독일의 경제시스템은 잘 되어 있다.  눈에 띄는 건 산별노조에 의한 산별교섭이었다.




그럼 한국을 보자!




노란봉투법으로 일컬어지는 노동법 2조, 3조 개정 조차 대(?)단히 시끄러웠는데,  산별교섭 조차 이루어지지 않는 한국의 현 상황에서  노조관련법, 정치체제를 규율하는 독일식 개헌이 바람직할까 하는 의문이 남는다.




사실 독일 처럼 대통령을 꼭(?)둑각시로 만들려하려는 의도가 아닌 지 심히 우려스럽다.  지금도 책임총리로서 국정은 나누어 책임지고 있는데 말이지!




그렇다고^^




산별교섭을 실질적으로 법제화 해(문제는 헌법전문이 대단히 추상적이라는 데 있다는 것이다)노동에 대한 정당한 대우를 받을 수 있도록 한다면 개헌을 반대할 하등의 이유가 없다.




아니 오히려 4년 중임개헌 찬성이다.  과연 국회는 가능할까?